Foxconn、iPhone Xの組み立て環境が過重労働であることが発覚 – 強制労働

2017年11月22日にFoxconnが、Appleの「iPhone X」の組み立てを行っている工場の労働環境が過重労働であることが発覚しました。
iPhone Xの組み立ては過重労働
2017年11月22日にFoxconnが、Appleから販売されている「iPhone X」の組み立て工場が過重労働であることが発覚しました。
毎回Appleから販売されているiPhoneの組み立てをFoxconnが受注している。
新型のiPhoneが販売されるたびにFoxconnの過重労働が取り上げられておりましたが、「iPhone X」の組立工程も過重労働であったことが報告されております。
17〜19歳の学生が告発
Financial Timesの取材に対して学生が、Foxconnの工場で1日11時間労働であったことを告発している。
学生たちは、いずれも17〜19歳の学生であることから、年齢に限らず過重労働があったことが発覚しております。
彼らが勤務していたのは、中国・鄭州に拠点を置くFxoconnの工場であったことを報告しております。
この工場は、Appleから販売されたばかりの「iPhone X」の組み立てを3ヶ月に渡っておこなっていたようです。
学生たちによると3ヶ月間に渡って1日11時間労働させられていたようです。
インターンシップを名目に強制労働
学生たちは、Foxconnへインターンシップという名目で働かされていたことを発表している。
学校側は、Foxconnで働くことを強制しており、過重労働を強制的に強いられていたようです。
学生たちは、インターンシップとは名ばかりでFoxconnでの労働は勉強と全く関係なかったとコメントしている。
以前からAppleとFoxconnは、iPhoneの組立工程の過重労働を認知しており、改善することを発表しております。
しかし、今回学生たちは一日に1,200台の「iPhone X」のカメラを強いられていたことから、改善されていないことがわかります。
iPhoneが製造するたびに国際的な過重労働が報告されておりますが、改善は徐々にしか行われていない。
今年販売された「iPhone X」の価格は14万円であるだけに、学生たちが報われるだけの金額を支払う義務があるのではないでしょうか。
なお最終的にAppleとFoxconnは、再発防止のために労働体制を見直すことを発表しております。
お気軽にお書きください